Escolhidos notabilizaram-se pelas mudanças inovadoras e sistémicas que introduziram nas suas operações.
Os vencedores dos três prémios globais são:
Engro Fertilizers Limited, Paquistão – Prémio Global Inovação em Segurança
Município do Dubai, EAU – Prémio Global de Sustentabilidade
SMRT Trains Ltd, Singapura – Prémio Global de Desenvolvimento de Operações.
Executivos seniores de várias empresas premiadas irão participar num painel de debate online sobre a capacidade de sustentar melhorias operacionais e consolidar a performance mesmo em tempos desafiantes.
Davide Vassalo, CEO da DSS, é o anfitrião do debate que será transmitido para todo o mundo a 25 de fevereiro, seguido de uma
sessão live de perguntas e respostas. Entre os participantes estão:
Akanksha Sharma, Diretor Geral – Impacto Social e Sustentabilidade, Sterlite Technologies Ltd.
Outros nomes serão anunciados num momento mais próximo da data do debate.
“Gostava de convidar todos a encontrar inspiração nas histórias dos vencedores dos prémios, muito para além dos detalhes dos seus programas ou iniciativas”, afirma a presidente do júri, Mieke Jacobs.
A responsável acrescenta ainda que "os fatores críticos do sucesso são transportáveis para além das regiões, indústrias, tamanho ou maturidade. Têm início com o compromisso de todos os intervenientes na urgência na mudança, dos colaboradores à comunidade. Numa abordagem bottom-up, atuam nas ideias de melhoria de todos dentro da organização e com parceiros vitais. Isto requer resiliência e persistência em tempos de adversidade. Exige coragem e criatividade à medida que soluções inovadoras e novas tecnologias se tornam cada vez mais importantes para quem quer manter-se na dianteira. No nosso painel de debate, envolvemos os vencedores dos prémios numa conversa sobre as lições que aprenderam, algumas delas com esforço”.
Os projetos vencedores
Damos a conhecer melhor os projetos vencedores:
A Engro Fertilizers levou a cabo uma revisão geral dos seus sistemas de segurança, investindo em iniciativas de digitalização e duplicando os esforços de desenvolvimento de novas capacidades. Em linha com a sua filosofia de empresa de topo a nível mundial em SSMA, a estratégia abrangente Safety Beyond Excellence (Segurança para além da Excelência) da Engro levou a uma diminuição de 87% na taxa global de Registos de Incidentes, resultando numa redução acentuada das perturbações operacionais, focos de incêndio, melhorando significativamente a gestão de risco e levando a um aumento do envolvimento dos funcionários e acionistas.
O município do Dubai foi reconhecido pelo desenvolvimento e introdução de um programa integrado e sustentável de reciclagem de águas residuais no Dubai, que mais do que duplicou a capacidade diária de tratamento de esgotos com a mesma pegada, usando ao mesmo tempo aprox. 25% menos energia no seu funcionamento. O município fez avanços significativos na implementação dos princípios da economia circular.
A equipa da SMRT, a operadora pioneira da Mass Rapid Transit em Singapura, desenvolveu iniciativas inovadoras como um pequeno veículo de carris com sistema laser para uma monitorização mais segura e avaliação mais eficiente do desgaste dos carris, a introdução de um sistema de gestão de acesso automatizado aos carris e de um sistema móvel de operações e manutenção. Só com estes desenvolvimentos, que são parte de uma filosofia Kaizen mais alargada de melhorias contínuas nos fluxos de trabalho, foi possível obter uma redução substancial em horas de trabalho equivalentes à poupança de S$ 10.3 milhões por ano, enquanto aumentou consideravelmente a segurança, a fiabilidade, o bem-estar, a eficiência e a qualidade.
Para mais detalhes sobre os vencedores dos prémios globais e regionais, aceda aqui.
Desde o seu lançamento em 2002, os Prémios DuPont de Segurança e Sustentabilidadechomenagearam organizações que inovam, que se envolvem com os acionistas e se comprometem em promover a segurança, a sustentabilidade e a excelência operacional do local de trabalho. Os prémios procuram promover iniciativas que salvam vidas, protegem o ambiente e inspiram a cultura de aprendizagem e aperfeiçoamento contínuos.
O painel de debate e subsequente sessão live de perguntas e respostas na quinta-feira, 25 de fevereiro, está disponível nos seguintes horários:
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